Les émotions en entreprise, pour quoi faire ?
Pendant très longtemps, ne pas montrer ses émotions en entreprise a été le signe d’une grande maîtrise de soi et d’une capacité à être un « bon élément ». Dans cet article, nous allons démystifier ce qu’est réellement une « émotion » et comment elle se déclenche. Nous...
Réussir l’Agilité : Éviter les Pièges de la Méthode Agile
La méthode Agile échoue lorsqu’elle est appliquée de manière trop rigide, comme une recette prédéfinie. Pourtant, l’essence même de l’agilité repose sur la flexibilité et l’adaptation. Lorsque j’ai commencé à travailler sur des projets de...
L’Intelligence émotionnelle, un levier de performance
Dans un monde où les transitions agiles et numériques redéfinissent constamment les règles du jeu, se focaliser uniquement sur l’expertise technique ou la productivité ne suffit plus. L’intelligence émotionnelle en entreprise apparaît alors comme un...
Méthode DISC : un outil d’analyse en 4 couleurs
Dans le monde du développement personnel et professionnel, plusieurs méthodes s’offrent à nous pour comprendre la complexité des personnes et leur interactions. Parmi celles-ci, la méthode DISC se distingue par son efficacité et sa popularité croissante en entreprise....QUI SUIS-JE ?
Manager agile, experte des transformations numériques et d’entreprise, j’interviens régulièrement en accompagnement de personnes, d’équipes et d’organisations.
J’ai la conviction que provoquer et mettre en œuvre le changement est souvent la solution pour atteindre un objectif ou gérer une problématique complexe.